„Ein absolutes Muss“: OrganisationsEntwicklung rezensiert Transformation In der neuesten Ausgabe des Magazins OrganisationsEntwicklung rezensiert die Redaktion das Buch Transformation – Tiefgreifende Veränderungen verstehen, ermöglichen und gestalten von Oliver Haas, Klaus North und Claus-Bernhard-Pakleppa. Die „Autoren lassen uns in verschwendungsökonomischer Art und Weise teilhaben an ihren Strategien und ihrem Werkzeugkasten, um Transformation erfolgreich begleiten zu können“,…
Oli und Claus sprechen mit Christian Kaiser, Leiter Diversity & Transformation, über eine Transformationsreise bei DATEV
Im Rahmen der Transformationssafari #4 sprechen wir mit Christian Kaiser, Leiter Diversity & Transformation über die Transformationsreise der DATEV und werden diese in Verbindung mit Modellen und Ansätzen aus dem Buch „Transformation – Tiefgreifende Veränderungen verstehen, ermöglichen und gestalten“ tiefer analysieren.
02.11.2022 Am Mittwoch, den 02.11.2022 um 19:00 Uhr findet unser 25. Forum Führen. Gestalten. Vernetzen. statt.
Zum Ende des Jahres möchten wir mit Ihnen zum Thema „Der gordische Knoten – als Führung Kommunikation, Austausch und Treffen erfolgreich gestalten“ in Austausch gehen.
Veränderung ohne Plan B am Beispiel der ING Bank Dialoge zur mutigen Gestaltung der Organisation von morgen mit Oli und Claus Im Rahmen der Transformations-Safari #1 laden wir Sie ein, für einen Zeitraum von 2 Stunden in den Praxiseinblick der ING Deutschland einzutauchen. Oliver Haas & Claus-Bernhard Pakleppa sprechen mit Melanie Stenger, agile Coachin der ING und freuen sich darauf, Ihnen die Transformations-Geschichte der größten Direktbank Deutschlands näher zu bringen und in Verbindung mit Modellen und Ansätzen aus dem Buch Transformation tiefer zu analysieren.
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