Unternehmenskultur zukunftsfähig gestalten
Für STROTHMANN Machines & Handling führte p4d im Jahr 2016 eine Studie zur Unternehmenskultur mit Tiefeninterviews durch. Ziel war die Vorbereitung eines Common Ground Prozesses zur Organisationsentwicklung des gesamten Unternehmens unter dem Stichwort ‚Organisation der Zukunft‘.